エンジニアの副業

私たちは、店舗を探しているテナントさんと、店舗物件とのマッチングプラットフォーム「テナンタ」を運営しています。 居酒屋やレストラン、スポーツジムや薬局まであらゆる「お店」を構えて事業を展開している企業が、ほしい条件にマッチした店舗に簡単に出会えるサービスです。 テナンタは、閉鎖的なテナント業界構造を変え、すべての企業の規模やネームバリューに左右されず、必要な物件と出会えるプラットフォームを目指してスタートしました。 先日、CORALCAPITALなどから累計1億円以上の資金調達も完了し、開発体制強化に向けてアクセル踏みこみました。 下記は昨年のリリース https://jp.techcrunch.com/2019/11/13/tenanta-fundraising/ 【背景とMISSION】 「テナンタ」を開発するに至ったのは、テナンタの代表の小原が別会社にて行っているシェアハウス事業おける物件の仕入れの難しさと、情報がクローズドかつ人づてに流通する閉鎖的な業界の慣習にあります。 この業界、すでにほとんどの物件情報が表に流通するようになり、透明化された「家」や「オフィス」と異なり、良い物件情報は未だに「人づて」に流通しています。 店舗を構えて事業を行う企業にとっては、「物件獲得」はある意味「ヒト・モノ・カネ」以上の重要課題です。 しかしながら、自社の求める物件条件を広く不動産事業者に伝える手段がありません。 人材業界に置き換えると、リクナビやタウンワークが無いようなものです。 結果、良い物件を仕入れるには「とにかく不動産会社と仲良くなって顔を売る。足で稼ぐ」ことが必要です。しかし、事業の傍ら時間を割くことができずとても苦労していました。 一方で不動産事業者からも、「面白いテナント」「出店意欲あふれるテナント」を探しているが、出会う手段が無いという声を沢山聞いてきました。 テナンタは、こうした業界構造を変え、すべての企業の規模やネームバリューに左右されず、必要な物件と出会えるプラットフォームを目指してスタートしました。 #『日本中の"まちと暮らしが変わる"という醍醐味』 そしてテナンタの一番の醍醐味は、ウェブの世界で終わらず、テナンタでの物件成約によって、現実世界のまちや暮らし、そして日本の今後すら変わっていくことです。 例えば、 ・こども向けプログラミング教室がもっと増えたら、世界を「あっ」といわせるサービスを作る10代のエンジニアが誕生するかもしれない。 ・若手シェフが腕試しできる「シェアキッチン」が広がると、飲食で起業がしやすくなり、エッジの効いたレストランが増えるかもしれない。 未だ知られていない、ユニークで優れた企業に物件が紹介されることで、日本の未来も変わっていきます。 テナンタは、そんなきっかけが生まれるプラットフォームとなっていきます。 #Techカンパニーだけど、リアルを大事にしたい また、実際にテナンタの会員さんとのコミュティづくりにも力をいれてます。 やっぱりウェブ上だけのつながりじゃなくて、ちゃんと顔を見てコミュニケーションをとる「暖かさ」みたいなものを大事にしたいからです。やっぱり直接会うと、「あぁこんな方がサービスを使ってくれてて、ファンになってくれたんだ」「ここは自分たちの思い込みでかえって使いにくくなっていたんだな」とか、本当にたくさんの発見があります。 先日不動産会員さんとテナントの会員さんを招いて、「ぶっちゃけトークの交流会」を開きました。全国展開するテナントさんから築地特化で20店舗くらい展開する居酒屋さん、一部上場の不動産事業者さんからフリーランス店舗仲介さんまで幅広い方々で盛り上がりました！

EventHubは、企業が営業、マーケティング、採用や顧客関係維持のためにイベントを開催する際にご利用いただく、ビジネスイベントに特化したイベントマネジメントツールです。 オンライン・オフラインのイベント両方でご利用いただけますが、現在は新型コロナウイルスの影響で、オンラインイベントツールとして展開しています。 企業は日頃、セミナー、オンライン上のウェビナー、採用イベント、商談会など、多くのイベントを開催しています。多くの時間・コスト・手間がかかるイベント開催ですが、デジタル施策と比べ、費用対効果の可視化の難しさなど、多くの課題が残っている分野でもあります。 EventHubはそんな企業のイベント活動を成功へ導くための、イベント管理ツールです。イベントのページ、登録、データ分析など準備からアフターフォローまで行うことができます。また、イベントの最も重要な目的である「顧客との接点」や「ビジネス創出につながる出会い」を最大化するコミュニケーション機能が多く含まれています。 現在新型コロナウイルスの影響で「イベント自粛」が叫ばれている中、多くの企業は新規開拓、採用などビジネス活動の継続のためにオンライン空間上でセミナーやイベントを開催しています。 私たちは今回のきっかけを機にイベントの定義、「集まる」、「出会う」の意味が変革すると思っています。 EventHubは、この大きな変化が起きている業界において、オンライン上でも、オフラインでもイベントが簡単に開催でき、ROIを高め、データドリブンなイベント運営ができるツールとして進化を続けていきます。 2019年末にSalesforceVenturesとSansan株式会社からの2.3億円のシード資金調達を完了し、現在チームを拡大するべく人員を探しております。 ▼具体的な機能 ・オンラインイベントページを作成し、参加者を招待する機能 ・イベントで出会ったリードをマーケター・営業の資産にする、マーケティング・オートメーション機能 ・イベント当日の体験をリッチにする、ポーリングやアンケート機能

EventHubは、企業が営業、マーケティング、採用や顧客関係維持のためにイベントを開催する際にご利用いただく、ビジネスイベントに特化したイベントマネジメントツールです。 オンライン・オフラインのイベント両方でご利用いただけますが、現在は新型コロナウイルスの影響で、オンラインイベントツールとして展開しています。 企業は日頃、セミナー、オンライン上のウェビナー、採用イベント、商談会など、多くのイベントを開催しています。多くの時間・コスト・手間がかかるイベント開催ですが、デジタル施策と比べ、費用対効果の可視化の難しさなど、多くの課題が残っている分野でもあります。 EventHubはそんな企業のイベント活動を成功へ導くための、イベント管理ツールです。イベントのページ、登録、データ分析など準備からアフターフォローまで行うことができます。また、イベントの最も重要な目的である「顧客との接点」や「ビジネス創出につながる出会い」を最大化するコミュニケーション機能が多く含まれています。 現在新型コロナウイルスの影響で「イベント自粛」が叫ばれている中、多くの企業は新規開拓、採用などビジネス活動の継続のためにオンライン空間上でセミナーやイベントを開催しています。 私たちは今回のきっかけを機にイベントの定義、「集まる」、「出会う」の意味が変革すると思っています。 EventHubは、この大きな変化が起きている業界において、オンライン上でも、オフラインでもイベントが簡単に開催でき、ROIを高め、データドリブンなイベント運営ができるツールとして進化を続けていきます。 2019年末にSalesforceVenturesとSansan株式会社からの2.3億円のシード資金調達を完了し、現在チームを拡大するべく人員を探しております。 ▼具体的な機能 ・オンラインイベントページを作成し、参加者を招待する機能 ・イベントで出会ったリードをマーケター・営業の資産にする、マーケティング・オートメーション機能 ・イベント当日の体験をリッチにする、ポーリングやアンケート機能

私たちが開発・提供する『TailorWorks』は、あらゆる産業課題解決のためのビジネスコミュニティ・プラットフォームです。 「未来を創る出会いでビジネスをアップデートする」をミッションに、 全てのビジネスコミュニケーションのための、オンラインワークスペース（ビジネスコミュニティSNS）という新しい形のビジネスインフラを目指しています。 地方や地域を中心としたすべての事業者・自治体・業界団体・行政などに向けたサービスです。 これまでのSNSは既存の繋がりをベースにコミュニケーションを行うものがほとんどでしたが、 『TailorWorks』はまだ見ぬ新規の繋がりを生むことに特化したサービスです。 サービスの大きな特徴は《人を集める》《コミュニケーション醸成》《マッチングの発生》《商談実施》といった、ビジネス課題を解決するための必要なステップをオンラインプラットフォーム上で完結できること。 プラットフォーム上では、コミュニティという単元でコミュニケーションスペースを設計し、ユーザー間の深いコミュニケーションを醸成させることで、ビジネスマッチングや課題解決のための効果的なサイクルを生み出すことができます。 オンラインコミュニケーションツールやマッチングシステム、イベント配信システム、メディアサイト、アナリティクスなどのサービスを個別で導入する必要なく、『TailorWorks』上でコミュニティオーナーが一元管理することが可能です。 ◇コーポレートサイト https://corp.tailorworks.com/ ◇『TailorWorks』プロダクトサイト https://tailorworks.com/ ◇メディア掲載情報 https://www.projectdesign.jp/202010/new-local-industry/008392.php

私たちが開発・提供する『TailorWorks』は、あらゆる産業課題解決のためのビジネスコミュニティ・プラットフォームです。 「未来を創る出会いでビジネスをアップデートする」をミッションに、 全てのビジネスコミュニケーションのための、オンラインワークスペース（ビジネスコミュニティSNS）という新しい形のビジネスインフラを目指しています。 地方や地域を中心としたすべての事業者・自治体・業界団体・行政などに向けたサービスです。 これまでのSNSは既存の繋がりをベースにコミュニケーションを行うものがほとんどでしたが、 『TailorWorks』はまだ見ぬ新規の繋がりを生むことに特化したサービスです。 サービスの大きな特徴は《人を集める》《コミュニケーション醸成》《マッチングの発生》《商談実施》といった、ビジネス課題を解決するための必要なステップをオンラインプラットフォーム上で完結できること。 プラットフォーム上では、コミュニティという単元でコミュニケーションスペースを設計し、ユーザー間の深いコミュニケーションを醸成させることで、ビジネスマッチングや課題解決のための効果的なサイクルを生み出すことができます。 オンラインコミュニケーションツールやマッチングシステム、イベント配信システム、メディアサイト、アナリティクスなどのサービスを個別で導入する必要なく、『TailorWorks』上でコミュニティオーナーが一元管理することが可能です。 ◇コーポレートサイト https://corp.tailorworks.com/ ◇『TailorWorks』プロダクトサイト https://tailorworks.com/ ◇メディア掲載情報 https://www.projectdesign.jp/202010/new-local-industry/008392.php

「テクノロジーとデザインで自分らしさを解放し、自分らしく生きられる世界を」 というビジョンのもと、クリエイター・インフルエンサー向けプロダクトの開発およびメディア・ECを展開しております。 2017年12月に創業したスタートアップです。 ベンチャーキャピタルからの資金調達もすでに完了済みです。 CompanyURL：https://nel-all.com 【プロダクト・サービス】 現在、新らしくプロダクトをつくっていくフェーズになります。 クリエイター・インフルエンサーなど個人が活躍できるプロダクトを展開していきます。 弊社はMCN/事務所としてではなく、プロダクトやプラットフォームとして個性を輝かせるポジションを担いたいと考えております。 プロダクトの詳細については面談でお話させていただきます。 B向け事業全盛の時代にC向けに一石投じます。 【チームメンバー】 ・エンジニア3名 ・デザイナー1名 ・ビジネス1名 副業メンバーを中心に活躍いただいております。

元アマゾン社員のチームが日本と海外のアマゾンビジネスを トータルサポート 代表はAmazonJapanで10年、中国越境EC最大手のネットイースコアラの日本法人代表として培ったECのノウハウを存分にいかし、お客様のAmazonビジネスを最大限にサポートします。 また、海外の提携先も10年以上アマゾンに在籍していたメンバーで構成されており、アマゾンでのビジネスのプロフェッショナル集団です。 【SERVICE】 ■アマゾン広告運用代行 ■アカウント運用代行（ベンダー/セラーに対応） ■アマゾンビジネスコンサルティング 株式会社ピカロ：https://picaro.co.jp/

【なにをやっているのか】　 　大洋産業東京支店では2020年10月より、常駐先を1社だけに絞ったSESを新規事業として起ち上げました。 　弊社の強みである常駐先を1社だけに絞る事によって、エンジニアがやりたい職種で早期のステップアップが可能になりました。 　日々常駐先の会社様と連携して、現場の採用ニーズを反映し　スピード感を持って採用活動を進めております。 　常駐先の開発は、主にJavaでWEBシステム開発を行っております。 　また、インフラでは、各種インフラ基盤の設計・構築・運用を行っております。 【なぜやるのか】 　私、白石は前職でSESの会社に勤務しておりましたが、エンジニアの方々から・・・ 　「なかなか自分のやりたい仕事が出来ない」「毎回常駐先の会社様が違ってステップアップが難しい」などの悩みをよく伺っていました。 　また、今回の常駐先の会社様からは、「採用活動やパートナーの拡大が上手く行っていない」と、大変困っていらっしゃいました。 　この2つの課題を同時にスピード感を持って解決するためには、常駐先会社様の内部から変えるより、外部から将来有望なエンジニアを新規パートナーとしてアサインしていった方が、関わる人全てが幸せになると思い、新規事業を立ち上げる事になりました。 【どうやっているのか】 　繰り返しになりますが、弊社はSESの会社なのに、常駐先の1社としか取引を行いません。 　そのため、エンジニアさんの本当にやりたいことが行え、早期のステップアップが見込めます。 　また、今回の事業は2020年10月に始まったばかりです。 　弊社のVisionでもある「働きやすい環境を提供することで、従業員満足度100%に貢献し続ける」にもあるように、我々はエンジニアさんのパフォーマンスが最大化される環境を提供し続ける為に、何をしたら良いかを常に考えております。 　会社は我々の持ち物ではなく、関わる人全てが幸せになる為の「コミュニティ」の一つだと思っております。 　もしご縁があって、弊社でお仕事をして頂ける際は、どんどんいろんな意見を言って下さい。 　みんなでいっぱい意見を出し合って、みんなが幸せに仕事が出来るように改善し、一緒に頑張って行きましょう！！

趣味をベースとしたtoCのコミュニティサービスを作っています。 現在はWeb/iOSアプリをリリースしています。 iOSアプリをネイティブで開発してリリースしたのですが、Android版の開発に伴いFlutterへのリプレイスをしております。 Flutterを使った開発をしていただける方を募集しております。 チームは、スタートアップやメガベンチャーで勤務している複業のエンジニア,デザイナーが中心です。 20〜30代のメンバーで、人数は代表含めて4人です。（フルタイムは代表のみ） 会社は2018年に設立したスタートアップです。 ベンチャーキャピタルから資金調達をしまして、オフィスは渋谷にあります。（ヒカリエの近くです） 勤務形態は出社でもリモートでもOKです。 #使っている技術 -Flutter -GraphQL -Rails/Ruby -React -TypeScript -Next.js -AWS -GCP

swimmyInc.は最新のweb技術を導入しつつ、洗練されたデザインで先進的でリッチなユーザー体験を創造するWeb制作スタジオです。 主に３つの分野の企画・制作を行っています。 ＜ブランディング＞ クライアントの抱える課題やニーズに応えた、提案、デザイン、制作 ＜サービス/プロダクト＞ スタートアップとタイアップし、「マーケティング・UI/UX」などをサポート ＜実験的クリエイション＞ 面白いと思えるものに対し、予算と時間をかけて作品作り swimmyinc.：https://swimmy.co/

GIGは「テクノロジーとクリエイティブでセカイをより良くする」をコンセプトに組織づくりを進めています。 2017年に創業したばかりですが、大手企業からスタートアップまで、多くのクライアントからデジタルプロモーション、サイト制作、グラフィックデザインや映像制作など、多くのご依頼をいただいています。 また、自社サービス「Workship」のリリースも先日行われ、新規事業にも力を入れています。

当社は、「情報の価値を高め、より多くの人に届ける」をビジョンに掲げ、2018年1月に始まったメディアスタートアップです。 コンテンツやメディアの信頼性が揺らいでいる現代において、専門家の方々が発信する一次情報とユーザーをマッチングさせることで、ライフスタイルのあらゆる領域で人々に貢献できる次世代のメディア事業を展開しています。（創業後、著名な投資家・VC等から非公開で累計５億円を調達しています） 2018年1月に事業スタートして以来、現在ではファッション・旅行・美容・買い物・健康・恋愛・ヘアスタイルなど複数領域にメディアのポートフォリオを広げ、最終的にはユーザーと信頼できる情報発信者（各分野の専門家）をつなぐことの出来る大規模なプラットフォームに育てることを目標にしています。 具体的な取り組みとして、女性向けメディア「feely」では、専門家による恋愛相談やファッション相談など、専門家とユーザーをダイレクトにつなげることで、テキストメディアでは実現できない深いレベルの課題解決を実現するため、C2C（スキルシェア）の文脈でも事業の深掘りを進めています。 旅行メディア「Wondertrip」では、日本・世界の現地在住者の方をトラベルパートナーとして、旅行をしたいユーザーとマッチングすることで、新しい旅行のアイデアや情報を届けられる場作りに挑戦しています。またチャットによる旅行プランの提案や、旅行業免許を取得し世界各地の著名人と組んだオリジナル旅行パッケージの開発など、D2C事業の開発を進めています。 ー従来のキュレーションメディアが主流としていた「二次情報・三次情報による表層的な課題解決」から、「専門家の良質な一次情報による真の課題解決」を実現し、人々の暮らしを豊かにしていくー これまでどのメディアにも実現できていなかったような、まさにインターネット史に残る新事業創出に挑み、 サービス開発・M&A・アライアンス・テクノロジーを武器に、日々ダイナミックに事業に挑戦し続けています。 ◆運営サービス（一部） ・feely(フィーリー)：https://feely.jp/(女性ファッション・メイク) ・wondertrip（ワンダートリップ）：https://wondertrip.jp/（旅行） ◆過去の取材 買収者と売却者が振り返る、メディアM&Aリアル交渉劇前編 https://magazine.bizterrace.jp/2019_03_15_2678/

GIGは「テクノロジーとクリエイティブでセカイをより良くする」をコンセプトに組織づくりを進めています。2017年に創業したばかりですが、大手企業からスタートアップまで、多くのクライアントからデジタルプロモーション、サイト制作、グラフィックデザインや映像制作など、多くのご依頼をいただいています。エンジニアリングサービスや自社サービスの立ち上げなど、新たな事業も展開中です。 【働くメンバー】 GIGの創業に関わっているのは、経験豊富なメンバーばかりです。グリーのエンジニアとして活躍し、海外拠点の立上げからプロジェクトに参画した取締役の賀川をはじめ、上場企業やベンチャー企業のCTO、起業やフリーランス経験者など、様々なバックグラウンドの者が集まりました。 一人でビジネスをしていても限界があります。仲間たちと一緒だからこそ生まれるような、おもしろいプロダクトをつくっていきたいという想いを持つメンバーが揃いました。 編集者やエンジニア・デザイナーなど、「つくる人」が中心の組織づくりを進め、多くの人達にきっかけを提供するプロダクトを仲間達と創っていきたいと考えています。

私たちはオンライン・クローゼットアプリ『XZ（クローゼット）』を運営しています。オーガニックグロースでアプリが140万ダウンロードを突破、登録アイテム数も1700万点を越えました。 「手持ち服を活かす着回しコーデを、AIが自動提案してくれる」というサービスを提供しています。コーディネート画像を日々取得してAIに取り込み、デジタル化された手持ち服画像と組み合わせることで、流行も取り入れた自動コーデ提案を実現しました。 ファッション市場のEC化率は非常に高く、国内のECだけで年間1.7兆円以上が流通しています。その中でも、手持ち服に足りない新品をちょい足しした自動コーディネート提案からの新品購入【コーデコマース】という独自のショッピング体験を提供していこうと考えています。 「明日、何着ていこう？」という服の悩みを仕組みで解決します。雑誌でも多く取り上げ続ける「着回し」ニーズに対して、画像認識とAI技術でソリューションを創っています。

EventHubは、企業が営業、マーケティング、採用や顧客関係維持のためにイベントを開催する際にご利用いただく、ビジネスイベントに特化したイベントマネジメントツールです。 オンライン・オフラインのイベント両方でご利用いただけますが、現在は新型コロナウイルスの影響で、オンラインイベントツールとして展開しています。 企業は日頃、セミナー、オンライン上のウェビナー、採用イベント、商談会など、多くのイベントを開催しています。多くの時間・コスト・手間がかかるイベント開催ですが、デジタル施策と比べ、費用対効果の可視化の難しさなど、多くの課題が残っている分野でもあります。 EventHubはそんな企業のイベント活動を成功へ導くための、イベント管理ツールです。イベントのページ、登録、データ分析など準備からアフターフォローまで行うことができます。また、イベントの最も重要な目的である「顧客との接点」や「ビジネス創出につながる出会い」を最大化するコミュニケーション機能が多く含まれています。 現在新型コロナウイルスの影響で「イベント自粛」が叫ばれている中、多くの企業は新規開拓、採用などビジネス活動の継続のためにオンライン空間上でセミナーやイベントを開催しています。 私たちは今回のきっかけを機にイベントの定義、「集まる」、「出会う」の意味が変革すると思っています。 EventHubは、この大きな変化が起きている業界において、オンライン上でも、オフラインでもイベントが簡単に開催でき、ROIを高め、データドリブンなイベント運営ができるツールとして進化を続けていきます。 2019年末にSalesforceVenturesとSansan株式会社からの2.3億円のシード資金調達を完了し、現在チームを拡大するべく人員を探しております。 ▼具体的な機能 ・オンラインイベントページを作成し、参加者を招待する機能 ・イベントで出会ったリードをマーケター・営業の資産にする、マーケティング・オートメーション機能 ・イベント当日の体験をリッチにする、ポーリングやアンケート機能

DMM WEBCAMP プログラミングスクール（東京）にて受講者サポート（メンター）をお願い致します。 受講者は3ヶ月間のカリキュラムを通して、仕事に就けるレベルまでプログラミングを学びます。 しかし、受講者のほとんどはプログラミング未経験のため、メンターには受講者の「つまずき、分からない」を解消しながらより成長できるようにサポートをして頂きます。 ■仕事内容 ・東京のスクールにて、受講生の学習をサポート(講義はありません) カリキュラム：弊社で作成したオリジナルコンテンツ 指導方法：受講者にはコンテンツを元に自学を進めて頂き、メンターには学習のサポートをお願いいたします。 ■勤務地/曜日/時間 ・勤務地：（渋谷校）東京都渋谷区神南１丁目１９−１１ パークウェースクエア`2 4階(金曜は閉校日のため、除きます) 　　　　　（新宿校）東京都 新宿区新宿二丁目5-10 成信ビル4階(金曜は閉校日のため、除きます) ・勤務時間：13:00-22:00(左記時間帯で任意の時間、出勤可能です) ・勤務日数：週1〜週6まで勤務日は調整できます。 ■弊社、及びサービスについて 株式会社インフラトップは、「学びと仕事を通して人生を最高の物語へ。」をビジョンとし、主にプログラミング教育と人材紹介の事業を運営しております。 プログラミング教育関連市場は2025年には230億円になると言われおり、5年後の市場規模は3〜5倍になるとわたしたちは考えています。 また、2030年には最大で79万人のIT人材が不足すると予想されており、人材育成が急務となっています。 その一方で全くの未経験からエンジニアに転職することは容易ではありません。 私たちはそのための学習環境を提供し、さらにそこからのキャリアのサポートまでを徹底して行い、“学びと仕事を通して人生を最高の物語へ”というミッションの遂行を目指しています！

面談で貴重なお時間をいただく前に、プロフィールを必ず確認させていただいております。もしプロフィールが最新ではない状況でしたら、更新いただくか、最新の職務経歴書などをメッセージにて予めお送りいただけますとスムーズな対応ができますため、ご協力をお願いいたします。 業務詳細 Voice × Cloudのソフトウェア/アプリケーション/サービスの構築。 AIによる音声認識技術、コミュニケーションのスコアリング機能を組み込んだWeb/Mobileアプリケーションの開発。 必須要件 サーバサイドWebフレームワークを利用したWebアプリケーションの開発経験 2年以上 RDBMSを利用したWebアプリケーションの開発経験 2年以上 HTML5/CSS3/JavaScriptを利用した開発経験 2年以上 Webアプリケーションのテスト、保守・運用の経験 Linuxサーバの構築・運用の経験 2年以上 こんな方は大歓迎です！ AWSまたはGoogle CloudのIaaS/PaaSを利用したシステム設計・構築経験 コンテナ化技術（Docker）を利用した開発経験 SPA （React.js, Vue.js など）の開発経験 機械学習を用いたプロダクトの開発経験があると望ましい モバイルアプリケーション（Swift, Kotlin）の開発経験 モバイルアプリケーションのバックエンドサービス開発経験 サードパーティAPIを利用した開発経験（Salesforce等） テクノロジースタック （計画を含む） バックエンド: Python (Django)、Elasticsearch フロントエンド: React.js, Vue.js 分析：Python, Tensorflow, Keras, PyTorch 通信：SIP, VoIP, WebRTC, Websocket インフラ：AWS, Google Cloud, Terraform モバイルアプリ : Kotlin, Swift コミュニケーションツール : Slack, GitHub, Confluence

面談で貴重なお時間をいただく前に、プロフィールを必ず確認させていただいております。もしプロフィールが最新ではない状況でしたら、更新いただくか、最新の職務経歴書などをメッセージにて予めお送りいただけますとスムーズな対応ができますため、ご協力をお願いいたします。 業務詳細 自社サービス「MiiTel」で可視化された結果画面をWebアプリケーションとして構築 デザイナーが設計したUIをフロントエンドとして実装 　※上がってきたデザインを実装可能な状態にするための改善提案なども行って頂きます 必須要件 HTML5/CSS3/JavaScript/ES2015＋を利用したWebアプリケーションの開発経験 2年以上 SPA （React.js, Vue.js など） の実装経験 こんな方は大歓迎です！ Sketch / Adobe Illustrator / Photoshop / XDなどを利用したワイヤフレームの作成経験 機械学習を用いたプロダクトの開発経験 モバイルアプリケーションの開発経験 サードパーティAPIを利用した開発経験（Salesforceなど） Webアプリケーションのテスト、保守・運用の経験 働き方について まずは業務委託契約でお互いのマッチ度を図りつつゆくゆくは正社員として働いて頂ける方を優先しています 完全リモート可 現在企業にお勤めで転職を希望されている方の副業歓迎です 　※稼働時間、日数については面談時にお気軽にご相談ください 報酬金額はご経験や働き方、得意分野などを加味して相談させてください テクノロジースタック （計画を含む） バックエンド: Python (Django)、Elasticsearch フロントエンド: React.js, Vue.js 分析：Python, Tensorflow, Keras, PyTorch 通信：SIP, VoIP, WebRTC, Websocket インフラ：AWS, Google Cloud, Terraform モバイルアプリ : Kotlin, Swift コミュニケーションツール : Slack, GitHub, Confluence

iOSエンジニアとしてフルリモート・フルフレックスな環境で働いてみませんか？ 弊社は創業当初よりオフィスを構えていませんが、大きなPJや自社開発と多くのPJをリモートで開発できる環境があります。 そんな弊社ではiOS開発をサポートしてくれるエンジニアを募集します。最新の技術を実践出来る環境を用意しておりますので少しでも興味がありましたら是非応募ください。現在はMVVM+クリーンアーキテクチャを採用しており、RxSwiftを使っています。また、今年はFlutterにも挑戦中です。 仕事には興味なくても自由に副業したり自由に場所を選んで仕事をしたいというモチベーションが強い方であればぜひご連絡頂ければと思います。 会社の特徴 オフィス無し 就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 雇用形態の切り替えが柔軟 主な仕事内容 RxSwiftを用いたiOSアプリ開発 求める人物像 自分自身で問題解決やスケジュール管理が出来る方 自主的に新技術を学ぶマインドを持っている方 チャット上でのコミュニケーションがしっかり取れる方 次世代型のワークスタイルの追究に興味があり、共に環境創りも考えていきたい方 エンジニアの働き方の文化を作り、世の中に広めていきたい方

ご一緒させていただきたい方の想定しているコデアルクラス（役割の基準） 「コデアルクラス3」 依頼のもと自分からすすんで提案ができる もしくは 「コデアルクラス4」 自チーム以外のことも考え、目的にそった提案ができる の役割の基準からご一緒に働かせていただけるとありがたいと考えています。 新規での開発立ち上げ業務になるため、今回の求人募集では、コデアルクラス（役割の基準）として、3もしくは4の基準でご一緒できる方のお力添えを頂きたいと考えています。 ご一緒させていただいた際にまず最初に任せたいと思っている役割 Vue.jsでのフロントエンドの開発業務にてご支援いただきたいと考えています。新規での立ち上げ開発業務になるため、東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー13階のオフィスにこれる方を優先して採用させていただけると大変ありがたいです。 具体的な開発例としては、大手航空会社より受託した、コンシューマー向け大規模WEB（SNS）サービス開発などがございます。 あるとより望ましいスキル Web開発経験が直近5年以内に実績のある方 Vue.jsの利用経験半年以上 コデアルクラス（役割の基準）の中央値に基づく想定年収例 (1)コデアルクラス3(社員)の場合:435万円(=コデアルクラス3(業務委託)の0.7がけ) (2)コデアルクラス3(業務委託)の場合:621万円 (3)コデアルクラス4(社員)の場合:500万円(=コデアルクラス4(業務委託)の0.7がけ) (4)コデアルクラス4(業務委託)の場合:714万円